Untuk dapat mengikuti proses pencocokan kerja (matching) dengan perusahaan Jepang dalam program Tokutei Ginou, peserta wajib mengikuti pendidikan dari lembaga kami.
Program ini bertujuan membekali peserta dengan keterampilan, pengetahuan, dan sikap yang dibutuhkan untuk bekerja dan hidup di Jepang.
Di kelas ini, peserta akan belajar cara menulis CV (rirekisho) yang sesuai dengan standar perusahaan Jepang.
Selain itu, peserta juga akan menyusun video perkenalan diri (jikoshokai douga). Kedua hal ini merupakan syarat penting dalam proses pencocokan kerja, karena menjadi bahan penilaian awal bagi pihak perusahaan.
Format CV akan diberikan saat di kelas dan akan diberikan bimbingan untuk penulisan.
2. Kelas persiapan interview
Interview untuk Tokutei Ginou berbeda dari wawancara program magang. Tujuan dan pendekatannya lebih profesional dan menekankan kesiapan peserta untuk langsung bekerja.
Dalam kelas ini, peserta akan dilatih untuk memahami jenis pertanyaan yang umum muncul, cara menjawab yang tepat, serta sikap yang perlu ditunjukkan selama wawancara kerja dengan perusahaan Jepang.
Kelas diselenggarakan langsung dengan orang Jepang agar calon pekerja terbiasa.
3. Pendidikan Etika Kerja & Hidup Harmonis
Khusus untuk pendidikan ini, peserta diwajibkan mengikuti pendidikan langsung di kantor kami di Jakarta.
Materi yang diberikan meliputi pemahaman tentang budaya kerja di Jepang, etika sosial, hukum dasar, serta cara hidup berdampingan di masyarakat Jepang. Pendidikan ini bertujuan untuk mempersiapkan peserta tidak hanya sebagai tenaga kerja, tetapi juga sebagai individu yang mampu beradaptasi dengan kehidupan di Jepang secara menyeluruh.
Catatan: Waktu pelaksanaan tiap kelas dan tahapan proses lainnya dapat dilihat pada halaman Proses Pencarian Kerja yang telah kami sediakan. Mohon pastikan untuk mengikuti jadwal dengan tepat agar tidak tertinggal dalam tahapan seleksi berikutnya.